O órgão, que pesa apenas alguns gramas, é um dos menores já registrados para transplante. O processo de captação foi concluído por volta das 13h e o coração foi encaminhado ao Instituto do Coração (InCor), em São Paulo, sendo transplantado em seguida.

A ação foi viabilizada em conjunto com a Equipe de Doação de Órgãos Para Transplantes (E-dot) da Santa Casa, que faz parte da OPO do HCFMB, e com o apoio da Polícia Militar de Jaú. A autorização da família do bebê doador transformou um momento de dor em esperança.

Sobre a OPO do HCFMB

A Organização de Procura de Órgãos (OPO) do HCFMB, coordenada pelo médico Laércio Stéfano, é responsável pelas captações de órgãos e distribuições para transplantes para cerca de 51 municípios do âmbito da sua área de abrangência, e algumas vezes, até outros estados.

Seja um doador de órgãos

Para ser um doador de órgãos, a pessoa deve manifestar seu desejo à família e pessoas mais próximas. De um doador, é possível obter vários órgãos e tecidos para realização do transplante.

Na maioria das vezes, o transplante de órgãos pode ser a única esperança de vida ou a oportunidade de um recomeço para as pessoas que precisam da doação. Para um transplante, só importa a compatibilidade entre o doador e as várias pessoas que esperam por um novo órgão.

A iniciativa, realizada no Salão Nobre da Faculdade de Medicina de Botucatu (FMB|Unesp), foi desenvolvida pela Superintendência e Comissão para o Desenvolvimento de Pessoas. A organização ficou sob a responsabilidade do Núcleo de Capacitação e Desenvolvimento de Pessoal do Departamento de Gestão de Atividades Acadêmicas (NUCADE – DGAA) do Hospital.

O objetivo da capacitação foi aprimorar os conhecimentos dos profissionais no campo da ventilação mecânica, permitir o desenvolvimento do raciocínio clínico, habilidades, tomada de decisão, demonstrar e praticar os modos ventilatórios com a ventilação mecânica.

Os dias de treinamento contaram com aulas teóricas expositivas utilizando recursos audiovisuais, apresentação de vídeos, discussões de casos práticos em grupo, com cenários próprios da área, o que permitiu compartilhar experiências da vida real num ambiente participativo, interativo e com resolução de problemas.

O novo ambulatório conta com 14 consultórios, oferecendo uma estrutura moderna e uma maior organização dos fluxos assistenciais para pacientes e equipes multiprofissionais. No local, são realizados acompanhamentos especializados e atendimentos ambulatoriais dos Serviços de Transplante de rins, coração, fígado e pulmão, concentrando em um único espaço serviços essenciais para o acompanhamento contínuo dos pacientes transplantados.

Com a nova localização, o Ambulatório de Transplantes passa a ter um espaço mais amplo e funcional, fortalecendo o compromisso da instituição com a excelência no cuidado em saúde e com a ampliação do acesso a tratamentos de alta complexidade.

Sobre o Ambulatório de Transplantes do HCFMB

O Ambulatório de Transplantes do HCFMB é referência no interior paulista. Duas vezes por semana, os pacientes recebem orientações da equipe multiprofissional, incluindo enfermeiras, psicólogas, assistentes sociais, nutricionistas, equipe médica, entre outros; sobre temas que abordam o processo de transplante, como funcionamento da lista de espera, cirurgias, diferenças entre doador vivo e falecido e pós transplante, completando o ciclo de cuidado integrado.

Desde a entrada em vigor da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), em 2020, a forma como instituições públicas tratam dados pessoais passou a receber uma atenção redobrada. A LGPD estabelece regras claras para o tratamento (o que inclui a coleta, o uso, o armazenamento e o compartilhamento) de dados, incluindo aqueles relacionados à saúde — considerados pela legislação como dados pessoais sensíveis. Em hospitais públicos, como o HCFMB, a LGPD não apenas reforça a obrigação do sigilo, já prevista no Código de Ética Médica (CEM), mas também moderniza esse dever ao reconhecer os riscos associados ao uso inadequado de informações no ambiente digital. Por isso, o debate sobre a exposição de imagens de pacientes e de procedimentos cirúrgicos em redes sociais torna-se mais relevante do que nunca.

No cotidiano hospitalar, ainda é comum surgirem dúvidas sobre o que pode ou não ser compartilhado. Em geral, muitos acreditam que “não há problema” em publicar uma foto se o rosto do paciente não aparece ou se a imagem parece impessoal ou até mesmo educativa. No entanto, no contexto da proteção de dados, a identificação de uma pessoa vai muito além do retrato facial. Uma fotografia de um procedimento pode revelar informações que permitem a identificação do paciente por meios indiretos, por exemplo:

• O tipo de cirurgia/operação,
• A data e o horário do registro,
• A existência de lesões específicas,
• Tatuagens e/ou cicatrizes,
• Equipamentos utilizados,
• Características estruturais do ambiente.

Esses elementos, quando combinados, podem permitir que alguém identifique o paciente, mesmo que a intenção fosse preservar seu anonimato.

É justamente por esse motivo que a LGPD considera qualquer dado que permita a identificação direta ou indireta de uma pessoa como dado pessoal — e, quando se trata de saúde, como dado sensível. A divulgação indevida de dados dessa natureza pode gerar danos irreversíveis, como exposição pública, discriminação, cyberbullying, golpes ou constrangimentos. Além disso, pode configurar violação legal, ética e institucional.

A obtenção do consentimento do paciente permite a publicação da foto?

Outro equívoco comum é acreditar que, com o consentimento do paciente, a publicação seria permitida. No entanto, no contexto de um hospital público, o consentimento costuma ser considerado viciado, isto é, insuficientemente livre. Pacientes internados estão, em regra, fragilizados, vulneráveis e dependentes diretamente do atendimento prestado – e, concomitantemente, o estado de vulnerabilidade de pacientes do SUS é ainda mais significativo. Nessas situações, é difícil assegurar que o consentimento foi dado de forma totalmente voluntária, sem pressão implícita ou receio de prejudicar seu cuidado.

A própria LGPD reconhece que, no setor público, o consentimento raramente é a base legal adequada, justamente por conta da assimetria de poder entre o cidadão e a instituição. Assim, mesmo que um paciente ofereça espontaneamente seu consentimento, isso não necessariamente torna a publicação legítima ou segura — especialmente quando envolve sua imagem em um momento de adoecimento.

A situação é ainda mais delicada quando se trata de crianças e adolescentes. A LGPD determina que dados de menores devem receber proteção reforçada, exigindo consentimento dos pais ou responsáveis. Mesmo assim, esse consentimento enfrenta as mesmas limitações já mencionadas: pode ser viciado pelo contexto hospitalar, insuficiente para garantir a segurança da criança e incapaz de prever o impacto futuro da exposição digital. A imagem de um menor, uma vez publicada, pode circular indefinidamente e escapar de qualquer controle institucional. Por isso, o uso de imagens de crianças e adolescentes em redes sociais — mesmo quando parcial, indireto ou autorizado — simplesmente não deve ocorrer.

Protegendo imagens, protegendo pessoas

Essas regras não são apenas exigências legais, mas proteções fundamentais que preservam a dignidade, a segurança e a confiança dos pacientes na nossa instituição. A missão do HCFMB é garantir aos nossos pacientes uma assistência de qualidade, ética e segura. E isso inclui assegurar que nenhum paciente — adulto ou criança — tenha sua imagem usada, de forma não autorizada ou não apropriada, como conteúdo digital, seja para fins pessoais, educacionais ou institucionais, quando houver risco de identificação.

Ao mesmo tempo, é importante reconhecer que há espaço para divulgar informações relevantes sobre o hospital de maneira segura e responsável. Conteúdos institucionais, campanhas de conscientização, atividades educativas e imagens que não envolvam pacientes — como ambientes vazios, treinamentos com manequins ou simulações — continuam sendo importantes para a comunicação institucional. O desafio está em manter a clareza de que o respeito à privacidade do paciente é um limite inegociável, não apenas pela LGPD, mas pelos valores que orientam a saúde pública.

Por isso, publicar imagens de pacientes ou de procedimentos cirúrgicos em redes sociais, mesmo que parcialmente, será permitido apenas em casos excepcionais, e apenas após submissão de requisição, acompanhada de justificativa, à Gerência de Comunicação, Imprensa e Marketing e à Superintendência.

A proteção da imagem é inseparável da proteção da vida, da segurança e da confiança que nossos pacientes depositam em nós. Uma única foto publicada de forma inadequada pode comprometer não apenas um indivíduo, mas toda a credibilidade de uma instituição pública de saúde. No HCFMB, essa salvaguarda depende de cada profissional: respeitar limites, evitar riscos e compreender que, quando se trata de pacientes, a exposição nunca é uma opção. É assim que mantemos íntegra a missão que nos define.

A vacina contra a dengue produz anticorpos que protegem contra os quatro sorotipos do vírus da dengue: DENV-1, DENV-2, DENV-3 e DENV-4. O imunizante reduz de forma importante o risco de adoecer, de ter complicações e de ser hospitalizado.

A proteção começa a se desenvolver nas primeiras semanas, e o benefício se consolida ao longo dos meses seguintes. Estudos mostraram proteção duradoura, especialmente contra formas graves da doença. Nos ensaios clínicos realizados, a eficácia, tanto contra casos sintomáticos quanto graves, foi superior a 70% durante todo o seguimento dos participantes no estudo, ou seja, durante o período de cinco anos.

Na próxima segunda-feira, 26, das 8 horas às 17 horas, o CRIE realizará a imunização de alunos e residentes do câmpus de Rubião Jr. A iniciativa contempla as quatro unidades universitárias da Unesp (FMB, FMVZ, IBB e FCA), que reúne aproximadamente 2.000 pessoas, e ocorrerá na Central de Aulas da FMB.

Se houver dúvidas sobre a vacinação, é necessário ligar para o CRIE pelo telefone (14) 3811-6080.

O programa contemplou 10 freezers para a unidade de Botucatu e 8 para o Hemonúcleo de Jaú, que é vinculado ao Hemocentro do HCFMB. A capacidade técnica dos novos equipamentos, que atingem temperaturas de até -30°C, é essencial para a conservação adequada dos hemocomponentes, aumentando a eficiência na sua disponibilização para as redes de saúde.

“O plasma é um componente essencial do sangue e tem papel estratégico na produção de medicamentos hemoderivados, como fatores de coagulação, albumina, imunoglobulina, utilizados no tratamento de pessoas com hemofilia, imunodeficiências, cirrose hepática, entre outros”, explica o Diretor do Hemocentro do HCFMB, Cláudio Lucas Miranda.

O investimento, no valor total de R$ 802.793,09; representa um avanço importante na modernização do serviço e sublinha o compromisso do Hemocentro do HCFMB e do Ministério da Saúde com o aprimoramento contínuo da política nacional de sangue e hemoderivados, garantindo que pacientes de toda a região continuem a receber a melhor assistência.

• 14 de fevereiro (sábado): funcionamento das 7 horas às 12 horas
• 16 e 17 de fevereiro (segunda-feira e terça-feira): não haverá expediente
• 18 de fevereiro (quarta-feira): funcionamento das 8 horas às 16h30

O Hemocentro precisa de doações de todos os tipos sanguíneos. Os requisitos para ser doador de sangue são: apresentar documento emitido por órgão oficial com foto, como RG ou CNH; ter boa saúde; pesar mais que 50kg; não estar em jejum; dormir ao menos 6 horas antes da doação; não estar com doenças infecciosas; não ter vida sexual promíscua; não ser usuário de drogas; não ingerir bebida alcoólica 12 horas antes da doação e ter entre 18 anos completos e 69 anos, 11 meses e 29 dias, desde que a primeira doação tenha ocorrido até os 60 anos. A doação de candidatos com idade entre 16 e 17 anos será autorizada somente com a presença do responsável legal e ambos portando documento original com foto.

Mais informações pelos telefones (14) 3811-6041 (ramal 2016) e pelo WhatsApp (14) 99631-5650.

A cerimônia contou com a presença do Chefe de Gabinete do HCFMB, João Henrique Castro, da Gerente de Recursos Humanos da Famesp, Valquíria Aparecida Bazzo da Cunha e da Coordenadora dos Serviços Especializados em Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT HCFMB / Famesp), Camila Polo Camargo da Silva.

Antes da posse oficial, nos dias 9 e 10 de dezembro, houve um treinamento de capacitação nos trâmites da Norma Regulamentadora (NR) 05, da Portaria MTB 3.214 de 8 de junho de 1978, a qual rege a constituição da CIPA e descreve seu funcionamento e trabalhos desenvolvidos.

Dentre os temas abordados, destacaram-se o funcionamento da Comissão, as principais legislações trabalhistas e previdenciárias, noções sobre acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, inclusive os riscos psicossociais e noções sobre o combate ao assédio moral e sexual.

Além dos profissionais do SESMT HCFMB/FAMESP, alguns convidados palestraram sobre os seguintes assuntos:

• “Felicidade como estratégia – A ciência por trás do bem-estar nas organizações”, pela Chief Happiness Officer Karla Coraini.
• Comissão de Ética e Conduta – meios de comunicação (canal de denúncia), pelo Assessor Técnico da Ouvidoria do HCFMB, Nereu Campagner Netto.

O evento foi desenvolvido pelo SESMT e contou com o apoio do Núcleo de Capacitação e Desenvolvimento de Pessoal (NUCADE) do Departamento de Gestão de Atividades Acadêmicas (DGAA) do HCFMB e da Escola de Educação em Saúde (EES).

Conheça os membros da CIPA Gestão 2025/2026:

CIPA HCFMB (titulares e suplentes):

Presidente: Mariana Souza Dias
Vice-Presidente: Daniele Tavares dos Reis
Secretária: Poliana Neto Batista de Araújo
Elcio Neves do Nascimento
Eliane de Campos Pereira da Silva
Érica C. Ap. Alonso Hero Galendi
Fabiana Celestino Amaral
Fernando Menegon Basso
Ilza Aparecida Costa Carreira
Jéssica Scudeller
Joana Julieta da Veiga
João Carlos Franco da Silva
Joel Junior de Moraes
Lívia Maria Ruiz Roberto
Marcela C. M. Zanqueta Vasques
Maria Izabel da Silva
Natália de Oliveira Neres
Rita de Cassia Silva
Thiago Moro Neves
Washington Luiz da Silva

CIPA Famesp (titulares e suplentes):

Presidente: Michele Oliveira Pinto da Silva
Vice-Presidente: Elioci Gomes de Souza
Secretária: Graziela Mariana Regolin
Agnaldo Antonio de Oliveira
Alexandre Rogério Marques
Ana Paula Corvino Modolo
Aparecida Luiz
Augusto César Albano
Camila Fernanda do Amaral
Carlos Alberto Alves da Silva
Célio Inácio da Silva
Cicero Vieira de Brito
Cristina Fernandes da Silva
Daniela Santana de Souza
Débora Cristina Giacobino Ferreira
Emília Talita Barbosa Rubim
Fernanda C. Leôncio Pacheco
Gisele Maria de Oliveira Silva
Jefferson L. Suman Almeida
Juliana Barbosa
Leandro Rodrigues Carmello
Lis Amanda Ramos Toso
Luan Cordella Santos
Marcos Vinicíus Mathias Botelho
Mario Nogueira Bruder
Mônica Ramos Domingues
Pablo Gomes Quintana
Paulo Henrique Ferrari Filho
Priscila Nunes Rosa
Reginaldo Marques
Reinaldo Cavalcante Flores
Rodrigo de Oliveira Lopes
Sandra Regina de S. S. Lucena
Thais Aparecida de Costa Lara
Thays de S. Gomes
Túlio Guilherme Soares Marques

CIPA Lucy Montoro Botucatu (titulares e suplentes):

Presidente: Juciele Ap. Martins dos Santos Silva
Vice-Presidente: Daiane Baldo Apolinário
Secretária: Evelin Nicoli da Silva
Bianca Machado de Avellar Pires

Filha de Raniele Santana Santos e Hugo Nascimento Souza, a pequena chegou ao mundo com seus 2,77 quilos. A família é da cidade de Itatinga. Como ocorre anualmente, o HCFMB presenteou a família com a doação de um enxoval completo.

No primeiro dia do ano foram registrados aproximadamente dez nascimentos na maternidade do HCFMB.

A equipe foi recepcionada pelo Diretor Executivo do IOT, Dr. Sérgio Okane, e pelo time de Farmácia, coordenado pelo farmacêutico Tiago, que apresentaram de forma detalhada o fluxo operacional adotado pela unidade, baseado em um modelo totalmente paperless para os processos de separação, dispensação e recebimento de medicamentos, além da checagem beira leito com rastreabilidade integral.

Durante a visita, foi possível compreender como a integração entre tecnologia, processos bem definidos e atuação multiprofissional contribui para o aumento da segurança do paciente, a redução de riscos assistenciais, a rastreabilidade completa dos medicamentos e a otimização do trabalho das equipes, fortalecendo a governança clínica e operacional.

A iniciativa reforça o compromisso do HCFMB com a busca contínua por boas práticas, a troca de experiências entre instituições e o aperfeiçoamento dos processos assistenciais, sempre com foco na qualidade do cuidado, na segurança do paciente e na eficiência dos serviços prestados.